Часом люди з інвалідністю хвилюються, що не зможуть знайти роботу або втратять теперішнє місце. А не всі роботодавці знають, що працевлаштувати людину з інвалідністю може бути вигідно.

У цьому відео ми простою мовою розповідаємо, які пільги, умови праці та соціальні гарантії передбачені законом для працівників з інвалідністю. Які додаткові гарантії передбачені для тих, хто отримав інвалідність у звʼзку із захистом Вітчизни, і через професійне захворювання чи каліцтво.

При перегляді радимо звернути увагу:
● які квоти діють для компаній та чому бізнес зацікавлений у працевлаштуванні людей з інвалідністю
● особливості прийняття на роботу та звільнення людей з інвалідністю
● підстави для переведення на неповний робочий день, дистанційну чи легшу роботу
● хто має облаштовувати робоче місце та чиїм коштом

Знати свої права корисно. Більше інформації про трудові відносини, зокрема і для роботодавців, — на сайті https://360.pratsia.in.ua/

#правапрацівників #інвалідність #роботавУкраїні #соціальнігарантії #пільги #законодавство #працевлаштування #людизінвалідністю #інклюзія #правалюдейзінвалідністю #відпустка #умовипраці #Держпраці #ПрацяБезБарєрів #ветеран #робочемісце #Праця360